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云南家家福房地產經紀有限公司 - 公司招聘　[返回招聘首頁]
公司行業：房地產及周邊 　　　公司性質：民營企業 　　　公司規格：500人以上

• 工作地點：呈貢
• 招聘人數：10
• 工作年限：應屆畢業生
• 學　　歷：大專
• 待　　遇：4500—5000
• 年　　齡：18以上
• 性　　別：不限
• 福　　利：

崗位描述

工作職責：
1.能獨立寫策劃提報，具備乙方思維，有談判交流能力，口齒伶俐，交際能力強。
2.負責擬定項目整體營銷策劃推廣方案，管控項目的營銷策劃推廣費用項目品牌策劃工作落地、制定、參與或協助上層執行營銷相關項目的政策和制度；
3.與銷售人員、客戶服務部門及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求；
4.負責與銷售有關的廣告宣傳計劃、活動策劃等，并負責其策劃、執行及評估；
5.公司品牌推廣策略制定及實施，與相關部門對接、落實，對項目營銷策略提供指導和支持。

任職要求：
1.有營銷策劃相關工作經驗，形象氣質佳，有談判交流能力，口齒伶俐，交際能力強。
2.大專以上學歷，市場營銷、企業管理相關專業優先；
3.熟悉地產行業，具備良好地產經驗管理知識面及營銷實戰經驗者優先；
4.對市場有敏感的觸覺、具備良好的親和力、快速適應能力、談判能力、團隊合作精神；
5.能獨立寫策劃提報，具備乙方思維。

我們可以為您提供:
1.競爭力薪酬：無責底薪+高額提成+餐補+車補+話補+各項福利（平均月薪9000以上）
2.員工福利：股權激勵，實現人人持股，人人當老板；入職滿一年享受帶薪年假和年假補貼，滿兩年獎勵旅游等福利，公司不定期組織團隊建設的福利；
3.員工關懷：每年員工體檢、各種節日禮金、各項慰問津貼（生日禮金、生育禮金、喜事禮金、喪事慰問津貼）；
4.員工培訓：所有新入職的員工，不論你的資歷與經驗，公司提供免費完善的專業培新，入職后有專人帶領，能快速學習與融入團隊環境；
5.晉升平臺：公開透明的晉升平臺，快速晉升通道，良好的工作氛圍，人性化、規范化、制度化的企業文化管理。

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